Governo do Paraná abre Processo Seletivo Simplificado com mais de 360 vagas para níveis médio e superior. Salários de R$ 4.443,18 a R$ 7.997,72

A Secretaria de Estado da Saúde do Paraná (SESA) abriu um Processo Seletivo Simplificado visando preencher 361 vagas de nível médio/técnico e de nível superior para atuação em Curitiba e nas 22 Regionais de Saúde.

Segundo o edital, as oportunidades são para os cargos de:

  • Administrador (18 vagas)
  • Analista de Sistemas (3 vagas)
  • Arquiteto (5 vagas)
  • Assistente Social (5 vagas)
  • Biólogo (9 vagas)
  • Biomédico (4 vagas)
  • Contador (2 vagas)
  • Enfermeiro (68 vagas)
  • Engenheiro Civil (5 vagas)
  • Engenheiro Eletricista (2 vagas)
  • Engenheiro Mecânico (1 vaga)
  • Farmacêutico (68 vagas)
  • Físico (1 vaga)
  • Fisioterapeuta (2 vagas)
  • Médico (69 vagas)
  • Médico do Trabalho (3 vagas)
  • Médico Veterinário (4 vagas)
  • Odontólogo (4 vagas)
  • Psicólogo (5 vagas)

Profissionais de nível médio/técnico

  • Técnico de Enfermagem (47 vagas)
  • Técnico de Laboratório (32 vagas)
  • Técnico de Segurança do Trabalho (4 vagas)

A jornada de trabalho varia de 20 a 40 horas semanais. A remuneração para nível superior é de R$ 7.997,72 mais gratificação de atividade de saúde de R$ 1.020,02. Para nível médio/técnico, o valor é de R$ 4.443,18 mais gratificação de atividade de saúde de R$ 1.020,02.

Locais de atuação

Sede da SESA, em Curitiba.

22 Regionais de Saúde (abrangendo Litoral, Campos Gerais, Norte, Oeste, Sudoeste, Centro-Sul, Noroeste e demais regiões).

Central de Abastecimento Farmacêutico, em Piraquara.

A distribuição considera a necessidade operacional de cada unidade.

INSCRIÇÕES

As inscrições estarão abertas de 29 de junho de 2026 a 5 de julho de 2026, até às 23h59, pelo site www.pssparana.pr.gov.br. Não haverá cobrança de taxa de inscrição.

Baixe o Edital nº 001/2026 

A seleção consistirá na avaliação dos documentos comprobatórios e das informações prestadas pelo candidato no momento da inscrição, conforme os critérios estabelecidos no edital.

O processo seletivo terá validade de 6 meses, contados a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado.

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